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Calculadora de vacaciones proporcionales: días que te corresponden

Indica las fechas de inicio y fin del periodo trabajado y los días de vacaciones al año de tu convenio. Te decimos cuántos días has generado y cuántos te quedan.

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Cómo se calculan las vacaciones

El Estatuto de los Trabajadores fija un mínimo de 30 días naturales de vacaciones al año. Muchos convenios lo expresan en días laborables (normalmente 22) o mejoran esa cifra.

Si no has trabajado el año entero, te corresponde la parte proporcional: días al año × días trabajados ÷ 365. Medio año da unos 15 días naturales.

Las vacaciones no disfrutadas al terminar un contrato se pagan en el finiquito. Revisa siempre tu convenio, que manda sobre esta estimación.

Preguntas frecuentes

¿Cuántos días de vacaciones me tocan al año?＋

Como mínimo 30 días naturales, según el artículo 38 del Estatuto de los Trabajadores. Tu convenio puede darte más.

¿Se redondean los días?＋

Depende de la empresa y del convenio; lo habitual es redondear hacia arriba a favor del trabajador, pero no es obligatorio.

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